تفاصيل رفع سن المعاش إلى 65 عاما ومكافاة نهاية الخدمة
صرح اللواء جمال عوض رئيس الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي داخل لجنة القوى العاملة في مجلس النواب عن رفع سن المعاش لـ 65، وأثار هذا التساؤلات المواطنين عن أبرز المعلومات الخاصة برفع سن المعاش ونصوص القانون التي تخص الخروج علي المعاش.
رفع سن المعاش للعاملين في القطاع الخاص
وقد حدد مشروع قانون العمل الجديد المقدم من الحكومة إلى مجلس النواب، بشأن تحديد سن التقاعد للعاملين فى القطاع الخاص، وحالات مد سن المعاش لما فوق الستين سنة.
كما حدد الحالات التى قد يمتد فيها سن التقاعد لما بعد سن 60 عام ونص على احقية العامل في مدة عمله بعد سن الستين، مكافأة أجر نصف شهر عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى من الخدمة، وأجر شهر عن كل سنة من السنوات التالية لها.
مشروع قانون المعاشات الجديد
وقد نص مشروع القانون إنه لا يجوز تحديد سن للتقاعد تقل عن ستين سنة، ويجوز لصاحب العمل إنهاء العقد إذا بلغ العامل سن الستين، ما لم يكن العقد محدد المدة، وكانت مدته تمتد إلى ما بعد هذه السن، وفى هذه الحالة لا ينتهى العقد إلا بانقضاء مدته، كما يتم تطبيق أحكام قانون التأمين الاجتماعى فيما يخص سن استحقاق المعاش، وبحق العامل فى الاستمرار فى العمل بعد بلوغه هذا السن لاستكمال المدة الموجبة لاستحقاق المعاش.
كانت هذه أبرز وأهم التفاصيل والمعلومات التي يبحث عنها الكثير من الناس مقدمة اليكم من موقع الإمارات اليوم حول تفاصيل رفع سن المعاش إلى 65 عاما ومكافاة نهاية الخدمة .
